第三版：党建总第2290期 >2020-11-17编印

今年以来，我县坚持把“两新”组织党建工作作为基层党建重要内容，实施“三抓三强化”工作机制，推动“两新”组织党建工作提质增效。

我县实行“两新组织综合党委牵头抓总、党支部书记具体负责”的党建工作管理机制。示范点党支部书记作为创建任务第一责任人，自行领创一个党建品牌。目前，共创建实施“党建引领绿色未来”“匠心领航”“党建凝聚发展活力”等20余个特色党建品牌，实现了党建与企业文化互融互促。

我县积极开展“强功能 创示范 促提升”行动。对全县“两新”组织进行全面排查，共排查“两新”组织258个，建立党组织171个。去年以来，按照“地域相近、行业相关、应建尽建”原则，新组建“两新”组织党组织39个。实施党群服务中心提档升级工程，加快姜楼镇绳网等5处园区党群服务中心推进进度，利用园区党群服务中心开展形式多样的党建活动，助推园区产业发展。狠抓示范点建设，县级通过财政列支、党费保障累计投入36.9万元，按照“六有”标准，重点打造49家示范“两新”组织、园区。

我县加大发展党员支持力度，培养生产经营能手和业务工作骨干积极分子68名，发展党员43名，招录党员职工15名，党员队伍不断壮大。广泛开展“三亮三比”、爱心募捐等活动，为发挥党员先锋表率作用搭建平台。康和药包企业党支部牵头成立“康泰人和”互助基金，累计出资40余万元，发放基金3.5万元，救助贫困职工20余人次，增强职工归属感和干事创业劲头。开展“组织找党员、党员找组织”活动，并将其全部纳入组织管理。目前，全县“两新”党组织覆盖率由76.9%提高到100%，单独组建率由43.87%提高到66.67%。